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霍凯龙

发布日期:2023-05-05浏览量:

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霍凯龙,漯河食品职业学院2019届经济管理系毕业生,目前在公司担任行政主管。

在漯河食品职业学院经管系求学时的霍凯龙,思想进步,学习认真,友爱同学,待人真诚,性格开朗,适应能力强,知识面广,有团队精神。在担任班干部期间,工作认真负责,有较强的组织、协调、活动能力,尊敬师长,遵守各项规章制度,动手能力较强,积极参加社会活动和社会实践,不断自主提高自身各方面素质,是一位品学兼优的好学生。

在短短的三年大学生涯中,本着学以致用的精神,他不仅努力学习好相关电子商务专业的知识,还充分利用课余时间参与学院及院外各项素质拓展活动。在老师的教诲、同学的友爱及优良学风的熏陶下,霍凯龙不仅在专业技能、思想道德修养及相关方面有所提高,还懂得许多为人处事的道理。

2019年大学毕业以后,霍凯龙进入公司,担任行政主管的职务。行政主管是行政负责单位的直接工作,岗位职责有很多:一是坚决服从分管副总经理的统一指挥,认真执行其工作指令,一切管理行为向主管领导负责;二是严格执行公司规章制度,认真履行其工作职责;三是负责组织对人力资源发展、劳动用工、劳动力利用程度指标计划的拟订、检查、修订及执行;四是负责制定公司人事管理制度,设计人事管理工作程序,研究、分析并提出改进工作意见和建议;五是负责对本部门工作目标的拟订、执行及控制;六是负责合理配置劳动岗位控制劳动力总量,组织劳动定额编制,确保劳动定额的合理性和准确性,杜绝劳动力的浪费等。

除此之外,霍凯龙还负责组织人事考核、考查工作,负责建立人事档案资料库,规范人才培养、考查选拔工作程序;负责制定劳动人事统计工作制度,建立健全人事劳资统计核算标准,定期编制劳资人事等有关的统计报表;负责做好公司员工劳动纪律管理工作,定期或不定期抽查公司劳动纪律执行情况,及时考核,负责办理考勤、奖惩、差假、调动等管理工作。这些都使年轻的霍凯龙得到了锻炼,让他有了宏观管理思维,在公司得到迅速成长。

在学校的锻炼使霍凯龙很快融入公司工作,从最开始的材料管理员到管理组组长,之后又凭借开朗的性格,擅交际的性格特点,被领导看重,续晋升行政主管。这一路走来,虽然也经历了很多困难,但是霍凯龙很欣慰。


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